Astrid Wellmann
Bei Arcus glauben wir fest an die Macht des persönlichen Kontakts. Nur so lassen sich langfristige Beziehungen aufbauen. Wir erzählen regelmäßig die Geschichte eines unserer Kollegen. Diesen Monat möchten wir Ihnen Astrid Wellmann, HR Manager Germany, vorstellen.
Am 1. März 2023 startete Astrid an unserem Standort in Weilerswist als erste offizielle HR Managerin für Deutschland.
‘Die Kollegen und Kolleginnen haben mir den Start bei Arcus sehr leicht gemacht. Alle haben mich freundlich und hilfsbereit aufgenommen. Egal ob es im Lager, im Büro oder (als erste Frau) im Leadership Team war. Das hat mir viel bedeutet und dafür möchte ich mich hier ganz herzlich bei allen bedanken. Bei Arcus ist wirklich der Mensch wichtig und man ist für seine Mitarbeiter und Kollegen da, auch auf einer persönlichen Ebene. Das ist wirklich bemerkenswert!’
Wie sieht Ihr Arbeitsalltag aus?
‘Ich arbeite mit den verschiedensten Menschen zusammen. Jeder Tag ist anders. Langweilige Routine kommt da nicht auf. Jeder Tag hält seine eigenen Überraschungen bereit.’
‘Natürlich habe ich auch meine Standardarbeiten wie Gehaltsabrechnungen, Krankmeldungen und deren Nachverfolgung, aber die meiste Zeit bin ich dabei die Personalarbeit bei Arcus Edelstahl zu verbessern.’
Was macht Ihnen an Ihrer Arbeit bei Arcus am meisten Spaß?
‘Meine Arbeit ist sehr flexibel und vielseitig. Im besten Fall sehe ich im Voraus, was gerade passiert und stelle entsprechend die Weichen. Das ist es, was ich an meiner Arbeit am meisten mag. Außerdem arbeite ich sehr gerne mit und für Menschen. Mit der Personalarbeit versuche ich den Menschen zu helfen, auf beruflicher wie teilweise auch auf privater Ebene. Dieser persönliche Ansatz ist für mich sehr wichtig.’
‘Ich bin die erste Personalleiterin bei Arcus Edelstahl für unsere Standorte Weilerswist, Leipzig, Essen und Bremen und damit sind viele Herausforderungen verbunden. Das schafft auch eine Dynamik in meiner Arbeit mit den verschiedensten Menschen und der Entfernung zwischen den Standorten.’
‘Gerne begleite ich neue Mitarbeiter beim Einarbeitungsprozess denn ich weiß wie wichtig ein guter Start ist! Ich mag die Vielfalt der Persönlichkeiten bei Büroangestellten und Lagerarbeitern genauso wie bei den unterschiedlichen Kulturen. Ich habe einfach Spaß an meinem Job!’
Warum passen Sie so gut zu Arcus?
‘Ich identifiziere mich sehr mit den Grundwerten von Arcus (persönlich, entscheidungsfreudig und wissensorientiert). Ich finde das Persönliche in meiner Arbeit sehr wichtig, aber auch die Entschlossenheit. Herausforderungen mit beiden Händen anzupacken und Veränderungen zum Wohle unseres Unternehmens vorzunehmen. Ich entwickle mich gerne auch durch Schulungen weiter und führe einen großen Teil meiner Arbeit mit Wissen, Erfahrung und Einfühlungsvermögen aus. Außerdem sind wir bei Arcus ein Team und das ist mir sehr wichtig.’
Was macht Ihnen bei Ihrer Arbeit besonders viel Spaß?
‘Besonders gerne arbeite ich auch mit meinen Kollegen in den Niederlanden zusammen. Wir ergänzen uns sehr gut und es ist eine spannende und interessante Zusammenarbeit. In Zukunft werden wir gemeinsam auch mit den Kollegen in Frankreich zusammenarbeiten. Das macht meine Arbeit noch vielseitiger und dynamischer. Gemeinsam haben wir das Ziel Arcus im Bereich HR auf ein höheres Niveau zu bringen. Dieser Herausforderung stelle ich mich sehr gerne und bin sehr gerne dabei.’
Wie sehen Sie die Zukunft bei Arcus?
‘Zur Zeit bin ich hauptsächlich mit dem Aufbau der HR-Abteilung in Deutschland beschäftigt. Das ist im Moment sehr anstrengend, aber in Zukunft wird sich das auszahlen. Ich freue mich darauf, in meiner Rolle Veränderungen zu implementieren, die unsere Zusammenarbeit national und international verbessern und vereinfachen wird. Dazu arbeite ich unter anderem auch viel mit den Bereichen Marketing und Kommunikation und IT zusammen. Gemeinsam werden wir Arcus weiter nach vorne bringen. Denn #WeAreARCUS !
